Την χορήγηση οικονομικής ενίσχυσης με τη μορφή επιδόματος ανεργίας σε εποχιακούς εργαζόμενους ζητά με τροπολογία που κατέθεσε ο ΣΥΡΙΖΑ – Προοδευτική Συμμαχία.
Ειδικότερα, «κατ’ εξαίρεση για το έτος 2020, ο μήνας Νοέμβριος δεν θα λαμβάνεται υπόψη για την εξέταση των κριτηρίων που καθορίζουν τον χαρακτηρισμό μιας επιχείρησης ως εποχιακής», προβλέπει τροπολογία που κατέθεσαν 44 βουλευτές του ΣΥΡΙΖΑ, στο υπό συζήτηση νομοσχέδιο του υπουργείου Εσωτερικών για τον «εκσυγχρονισμό του συστήματος προσλήψεων στον δημόσιο τομέα και ενίσχυση του Ανώτατου Συμβουλίου Επιλογής Προσωπικού (Α.Σ.Ε.Π.)».
Όπως επισημαίνεται στην αιτιολογική έκθεση:
«Με την επιβολή του 2ου lockdown από την κυβέρνηση, θεσμοθετήθηκαν με την ΚΥΑ οικ. 48713/1232/2020, νέα μέτρα ένταξης εργαζομένων σε καθεστώς αναστολής συμβάσεων εργασίας, ανεξάρτητα αν η επιχείρηση που απασχολούνταν χαρακτηρίζεται ως εποχιακή ή όχι.
Ωστόσο, η μη πρόβλεψη για εξαίρεση των επιχειρήσεων αυτών από τα οριζόμενα στις διατάξεις της παραγράφου 1, άρθρου 31 του νόμου 4144/13, οδηγεί σήμερα χιλιάδες εργαζόμενους να λαμβάνουν απορριπτικές αποφάσεις από τον ΟΑΕΔ, κατόπιν αιτήσεων τους για λήψη του επιδόματος ανεργίας».
Ακολουθεί η τροπολογία που κατέθεσε ο ΣΥΡΙΖΑ
Στο σχέδιο νόμου του Υπουργείου Εσωτερικών «Εκσυγχρονισμός του συστήματος προσλήψεων στον δημόσιο τομέα και ενίσχυση του Ανώτατου Συμβουλίου Επιλογής Προσωπικού (Α.Σ.Ε.Π.)»
Θέμα: «Εξαίρεση από τις διατάξεις της παραγράφου 1, άρθρου 31 του νόμου 4144/13 των εποχιακών επιχειρήσεων των οποίων οι εργαζόμενοι τέθηκαν σε καθεστώς αναστολής εργασίας τον Νοέμβριο του 2020 σύμφωνα με την Κ.Υ.Α. οικ. 48713/1232/2020»
Α. Αιτιολογική Έκθεση
Οι ασφαλισμένοι που απασχολούνται σε επιχειρήσεις που χαρακτηρίζονται ως εποχιακές, λαμβάνουν επίδομα ανεργίας με ευνοϊκότερες προϋποθέσεις σε σχέση με τους λοιπούς κοινούς ασφαλισμένους.
Ως εποχιακές ορίζονται τα τουριστικά καταλύματα, τα εστιατόρια, τα μπαρ, τα κέντρα αναψυχής, τα ζαχαροπλαστεία, τα καφενεία και τα ιαματικά λουτρά, αλλά και κάθε επιχείρηση που πληροί τις εξής δύο προϋποθέσεις:
α) λόγω της φύσης των εργασιών της (πχ υδρονομείς), των καιρικών (πχ. Χιονοδρομικό κέντρο) ή ιδιαίτερων συνθηκών (πχ τουρισμός ή των χρησιμοποιούμενων πρώτων υλών (πχ ελαιοτριβείο)
β) λειτουργεί: από δύο έως εννέα μήνες τον χρόνο ή
όλο τον χρόνο, αλλά έχει περιόδους ύφεσης, κατά τις οποίες το προσωπικό που απασχολεί δεν ξεπερνά το 25% του προσωπικού που απασχολεί στις περιόδους αιχμής.
Με την επιβολή του 2ου lockdown από την Κυβέρνηση, θεσμοθετήθηκαν με την ΚΥΑ οικ. 48713/1232/2020, νέα μέτρα ένταξης εργαζομένων σε καθεστώς αναστολής συμβάσεων εργασίας, ανεξάρτητα αν η επιχείρηση που απασχολούνταν χαρακτηρίζεται ως εποχιακή ή όχι. Η μη πρόβλεψη όμως για εξαίρεση των επιχειρήσεων αυτών από τα οριζόμενα στις διατάξεις της παραγράφου 1, άρθρου 31 του νόμου 4144/13, οδηγεί σήμερα χιλιάδες εργαζόμενους να λαμβάνουν απορριπτικές αποφάσεις από τον ΟΑΕΔ, κατόπιν αιτήσεων τους για λήψη του επιδόματος ανεργίας.
Β. Τροπολογία – Προσθήκη
Στην περίπτωση β’ της παρ 2 του άρθρου 4 του ν. 1545/1985 (Α΄91), όπως αντικαταστάθηκε με το άρθρο 24 του ν. 1836/1989 (Α΄89), που τροποποιήθηκε με το άρθρο 31 του ν. 4144/2013 (Α’13) και ισχύει, προστίθεται εδάφιο ως εξής:
“Κατ΄εξαίρεση για το έτος 2020, ο μήνας Νοέμβριος δεν θα λαμβάνεται υπόψη για την εξέταση των κριτηρίων που καθορίζουν τον χαρακτηρισμό μιας επιχείρησης ως εποχιακής”
Αθήνα 13/01/2021
Οι προτείνοντες βουλευτές
Βαρδάκης Σωκράτης